上海职业教育打造新型高职发展样板 首家五年一贯制高职就业率超96.5%

职业教育是与普通教育同等重要的教育类型，“十四五”期间，上海职业教育年均培养1万名高技能人才，占全市每年新增高技能人才的20%。

2021年4月，上海第一所区属五年一贯制新型高职——上海南湖职业技术学院正式成立，这也是国内首家直接从初三毕业生中招生的区属五年一贯制新型高职院校。

4月18日，上海南湖职业技术学院举办“重服务、强贡献”产教融合高质量发展推进会。

五年来，上海南湖职业技术学院紧紧围绕上海产业升级、数字转型和民生急需，形成数字创意、智能汽车服务、健康护理、智慧商旅等四个与区域经济发展高度契合的专业群，不断探索“1个专业群+1个产教融合平台+N家企业”的产教融合育人新模式。

4月18日，上海南湖职业技术学院举办“重服务、强贡献”产教融合高质量发展推进会。会上，该校党委书记朱建柳介绍，五年来，学院聚焦四大专业群，打造5个特色产业学院，与百余家龙头企业深度合作，毕业生就业率连续两年超96.5%，“双师型”教师占比近九成，“红色匠人”育人品牌成效显著。

会上举行了上海市高技能人才培养基地落户虹口仪式。该基地落地是对学院服务社会、培养高端技能人才能力的官方认可与重要赋能，标志着学院在构建多元化、高层次产教融合平台方面迈出了关键一步。

产教融合的深化，需要高能级平台的坚实支撑。南湖职院院长方林中宣读新成立问界上海培训中心、16家企业获产教融合突出贡献奖、首批10名优秀产业导师及5家新一轮合作企业名单。

推进会上，南湖职院人工智能数字人“小南”及团队正式发布。未来“小南”将在校园智能问答、招生咨询等场景全面应用，助力数智化育人提质升级。

值得一提的是，近年来，上海不断建设的“新型高职”是上海市优化职业院校布局、满足人民群众对高层次职业教育需求、促进职业教育深度服务所在区产业发展的创新举措。近年来，虹口区、闵行区、松江区、金山区、浦东新区和市住建委举办了6所新型高职，另外还有电子信息职院、交通职院等4所高职转型为五年一贯制新型高职，本市新型高职总数已达10所，占独立设置高职总数的38%。

“十四五”期间，上海职业教育年均培养1万名高技能人才，占全市每年新增高技能人才的20%，有效支撑了产业转型升级与高质量发展人才需求。面向“十五五”，上海将加快建设职普融通、产教融合的现代职业教育体系，形成“以中职为基础、高职专科为主体、职业本科为牵引”的新格局。

责编：ZB