公务员提前退休和正常退，选哪个更划算？其

其实政策早就定了调，关键看个人实际情况——别光盯着“划算”两个字，得把身体、家庭、收入这些事理清楚。

先说说公务员退休的政策门槛：满30年工龄、距法定退休年龄不足5年且工龄满20年，或者符合其他特殊情形，都能申请提前退。

举个例子，20岁参加工作的男公务员，50岁就能退，比企业职工60岁的法定退休年龄早10年。

但要注意，公务员不能申请弹性延迟退休，只能按政策来，这也是为了让公共服务岗位更灵活，给年轻干部留上升空间。

那到底选提前退还是正常退？没有绝对答案。我认识个50岁的老同事，常年伏案工作腰不好，提前退了之后每天遛弯、养花，身体明显好转，每月退休金虽然比正常退少点，但少拿的钱换了健康，他觉得值。

还有个朋友在重要岗位，单位离不开他，正常退能多拿几年岗位补贴，他就选择再干几年。

从经济账看，提前退的话，工龄少几年，养老金基数可能低一些，但早10年领钱，时间差能补回来吗？不一定——比如每年养老金调整，多交几年社保的人涨幅可能更高。

而且公务员的职业年金、住房补贴这些，退休后也会按政策发放，得把这些都算进去。

再从生活质量说，提前退能多陪家人、做自己喜欢的事，减少工作压力对健康的影响。

但要是身体硬朗、喜欢工作节奏，正常退或干到法定年龄，反而更充实。

毕竟退休不是终点，是换一种生活方式。

记住，政策是给了选择空间，不是标准答案。真要拿主意，先查清楚自己的工龄、社保缴费基数，再想想身体能不能扛住工作强度，家庭有没有需要照顾的地方。

实在拿不准，问问单位的人事部门，或者对照《公务员法》看看自己符合哪种情形。

说到底，退休怎么选都不亏，关键是选最适合自己的。

毕竟晚年安稳、舒心，比多拿几百块钱更重要。