事退人员注意！职业年金领满这个月数可能停发，必看的三个关键点

最近有朋友问我，说机关事业单位退休的人，职业年金是不是领完139个月就没了？待遇会不会一下子降很多？

这事我得从头捋一捋。职业年金其实是2014年机关事业单位养老改革时配套推出的，说白了就是给养老金“加个餐”。个人交工资的4%，单位交8%，全部进个人账户，退休后按月发。说实话，这比例挺划算的，相当于单位帮你多存一笔养老钱。

但职业年金和养老金不一样——它真不是领一辈子的。你退休时，账户里总共有多少钱，就按“计发月数”平均发给你。比如60岁退休的男性，计发月数就是139个月，差不多11年半。领完后，这笔钱确实就停了。

不过我得说，这事不能一概而论。比如女性55岁退休，计发月数是170个月；50岁退休的更久，195个月。而且职业年金账户平时还有投资收益，实际能领的时间可能比计发月数还要长一点。

我总觉得很多人担心“领完职业年金待遇会大跌”，可能有点过虑了。你想啊，这十几年里，基础养老金每年都在调整，慢慢也会涨上来。虽然职业年金这部分停了，但养老金本身还在涨，整体收入不至于断崖式下降。

当然话说回来，职业年金终归不是终身发的，这点大家得心里有数。特别是刚退休头几年，收入里职业年金占的比例不小，突然停了肯定有影响。但怎么说呢……它本来就是个补充性的，指望它跟基础养老金一样领一辈子，也不现实。

我倒是觉得，比起纠结139个月这个数字，不如关注自己的职业年金账户到底有多少钱。退休前查清楚，算算每月能领多少，提前有个规划。毕竟养老不能光靠某一笔钱，得多几重保障。

这事听着复杂，其实核心就一句：职业年金是好事，但它是“定额定期”的。领完了，日子还得过，好在基础养老金还在那儿托底呢。