退休金高，补贴乱，地域差得离谱

我认识一位老同志，去年刚从机关退休，每月领六千多块钱，他说这数字听着挺好，但里面其实有门道，养老金分成三块：基础部分、个人账户的钱，还有过渡性补偿，2014年9月以后退休的人才有职业年金，现在平均不到一千块，以后会慢慢增加，但老一辈人没有这一项。

除了养老金，还有六项额外补贴，各地情况不同，有的地方发得多，有的干脆不发，比如江苏和广东那边按照级别发放生活补贴，副高职称的人可以拿到三千块钱一个月，医保返款以前比较多，现在普遍降到一百块以下，但有些地方还保留着公务员的专属账户，能领到三四百块钱，这种情况很有意思，明明在同一个国家，看病的福利却分成不同等级。

独生子女奖励要看地方政策，云南和安徽按照养老金比例加钱，比如七千块养老金能多拿三百五十块，但很多省份根本没有这个政策，等于白干几十年也没补贴，精神文明奖在河北和山东还能领到，一年最多九千块，不过基层单位早就不发了，节日慰问也一样，成都和武汉过节直接发现金，别的地方就发些米面油，意思一下。

最夸张的是丧葬抚恤金，机关退休人员的标准比企业职工高很多，有些地方按照社会平均工资二十到三十倍计算，最后能拿到二三十万，这笔钱不是谁都能得到，必须是体制内退休的人员才行，这让人感觉不是抚恤，而是最后一笔大红包。

这些待遇在各地没有统一标准，主要看地方财政情况和单位的历史背景，同一个省份里，省级机关和县级单位的差距可能达到三倍以上，干部级别是否达到处级、是否持有独生子女证、单位经费来源是否全额拨款，都会直接影响实际收入，职业年金未来会变得重要，但目前只适用于新退休的人员，老员工暂时无法享受，医保返还金额逐渐减少，精神文明奖也在缩减，说到底是因为地方资金紧张，福利自然跟着削减。