养老金参数调整 早退晚退差距将逐步缩小

“早退晚退，养老金差两千”，这是不少退休人员口中常提的无奈，甚至有同工龄、同职级的退休者，月养老金差距能达到两千五，这种“断崖式”的差距，让不少早退休的人心里不是滋味。不过现在有了新变化，随着养老金计算的两处关键参数调整，这种待遇悬殊的情况有望得到缓解，部分地区已经开始补发养老金，最高补发到八万元，给退休人员吃了一颗定心丸。

其实养老金出现“早退晚退差两千”的情况，并非偶然，核心原因在于养老金计算体系里的计发基数和过渡性养老金系数这两个关键参数，在改革过渡期内的阶段性设定，让不同时间退休的人，即便工龄、职级相同，最终拿到的养老金也相差甚远。

先说说计发基数，这是计算基础养老金的核心指标，直接和当地上年度社会平均工资挂钩。但在机关事业单位养老保险制度改革的过渡期内，部分地区的计发基数并非每年实时更新，或者更新的节奏和退休时间不匹配。比如早退休的人按旧的计发基数计算，晚退休的人赶上了计发基数上调，哪怕只晚退休几个月，基础养老金部分就会拉开明显差距。而且计发基数的上涨是逐年递增的，退休时间越晚，能享受到的基数上调红利就越多，这也是同条件下晚退休养老金更高的重要原因。

再看过渡性养老金系数，这是为了弥补改革前工龄的养老金待遇而设定的系数。在过渡期内，不同地区的过渡系数设定有差异，部分地区对早退休人员采用的过渡系数偏低，而随着改革推进，过渡系数逐步上调，晚退休的人能拿到的过渡性养老金自然更多。尤其是机关事业单位的退休人员，过渡性养老金在整体养老金中占比不低，系数的细微变化，都会导致最终养老金数额出现较大差距。

除了这两个核心参数，职业年金的累积差异也加剧了养老金的差距。职业年金是机关事业单位养老保险改革后新增的补充养老制度，实行个人账户积累制，退休时间越晚，职业年金的缴费年限越长、账户积累的资金越多，退休后能领取的职业年金也越高。早退休的人可能只缴纳了几年职业年金，账户余额有限，而晚退休的人缴纳年限更长，甚至赶上了单位缴费基数的上调，职业年金部分的差距能达到每月上千元，这也是“早退晚退差两千”的重要推手。

这种养老金的差距，看似是数字上的不同，实则影响着退休人员的晚年生活质量。对于早退休的人来说，每月少拿两千多元，意味着日常消费、医疗支出都要更谨慎，甚至原本规划的旅游、养老生活都要打折扣。就像陈老师这样的情况，2021年退休，和同办公室工龄、职级都一样的同事比，月养老金差了两千五，她说“差的不是几顿饭钱，是晚年心里的落差”，这句话道出了很多早退休人员的心声。

不过这种情况正在改变，多地已经开始调整养老金的计算参数，着手填平这份“断崖式”差距。首先是计发基数的动态调整机制得到完善，不少地区开始按自然年度实时更新计发基数，不再出现计发基数滞后的情况，让不同时间退休的人，能按对应的年度计发基数计算养老金，从源头上减少基数差异带来的养老金差距。其次是过渡性养老金系数的统一和上调，部分省份将过渡系数从原来的1%左右上调至1.3%~1.5%，并且对改革过渡期内早退休的人员，按照新的系数重新核算过渡性养老金，补发差额。

还有职业年金的补记和补发，针对改革初期职业年金缴费基数核定不准确、缴费年限计算有偏差的问题，多地开展了职业年金的清算补记工作，将少缴、漏缴的部分补足，并且把这部分资金计入个人账户，按照实际积累额重新计算退休人员的职业年金领取额。部分早退休的人员，仅职业年金补发就拿到了数万元，加上基础养老金和过渡性养老金的补发，累计补发到八万元的情况并不少见。

除了参数调整，养老金的省级统筹和全国统筹推进，也在逐步缩小地区间的养老金差距。过去不同省份的计发基数、过渡系数设定差异大，导致同条件的退休人员在不同地区退休，养老金数额相差悬殊。随着省级统筹的全面实现和全国统筹的稳步推进，养老金的计算规则、调整机制逐步统一，地区间的待遇差距正在慢慢缩小，而同一地区内“早退晚退”的差距，也会随着规则的统一得到进一步缓解。

对于退休人员来说，需要关注当地的养老金调整政策，尤其是改革过渡期内退休的人员，要及时核对自己的养老金核算情况，若发现因计发基数、过渡系数等问题导致养老金核算有误，可向当地社保部门申请重新核算和补发。同时，要了解职业年金的账户情况，确认缴费基数和年限是否准确，避免因账户信息错误导致待遇受损。

不过也要清楚，养老金的调整是一个循序渐进的过程，想要完全消除“早退晚退”的差距并不现实，因为养老金的核心原则是“多缴多得、长缴多得”，晚退休的人缴费年限更长、缴费基数可能更高，养老金略高是符合制度设计的。此次参数调整的核心，是消除改革过渡期内因规则滞后、系数设定不合理导致的“断崖式”差距，让养老金差距回归到“多缴多得”的合理范畴内。

从长远来看，随着养老保险制度的不断完善，养老金的计算会更加科学、公平，退休人员的待遇保障也会更稳定。对于即将退休的人员来说，不用再担心“早退休少拿一大笔”的问题，只需按照规定缴纳养老保险，就能根据自己的缴费情况，拿到对应的养老金。而对于已经退休的人员，尤其是改革过渡期内早退休的人，要及时关注当地的补发政策，维护自己的合法权益。

养老金是退休人员的“养老钱”，每一分都关系到晚年的生活质量。此次参数调整填平“早退晚退差两千”的断崖，不仅是数字上的变化，更是养老保险制度公平性的体现，也让更多退休人员感受到了政策的温度。相信随着制度的持续完善，退休人员的养老金待遇会更有保障，晚年生活也会更安心。