不是所有“职场病”都是职业病！这135种才是法定范畴

4月25日-5月1日

是第24个《职业病防治法》宣传周

职场是我们每个人生活中

重要的组成部分

每天8小时的工作时间

让职业环境与我们的健康息息相关

提到 职业病

很多人会认为只有工厂工人会得

或者把腰酸背痛、颈椎不适等

当成职业病

事实上，职业病有着严格的

法律定义和范畴

本期科普

威海市妇幼保健院专家

带大家全面认识什么是职业病

如何 远离职业病侵害

并非所有“职场病”都是职业病

首先要明确一个核心概念：根据《中华人民共和国职业病防治法》定义，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者，在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

简单来说，构成法定职业病必须满足三个条件：一是患病主体是用人单位的劳动者；二是疾病是在从事职业活动过程中产生的；三是病因是接触粉尘、放射性物质、有毒有害物质等特定职业危害因素。

同时，我国对职业病实行目录管理，只有列入《职业病分类和目录》的疾病，才能被认定为职业病，享受相应的职业病待遇。

2024年我国调整实施的最新《职业病分类和目录》，将职业病分为12大类135种，涵盖了职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性化学中毒、物理因素所致职业病、职业性放射性疾病、职业性传染病、职业性肿瘤、其他职业病等，覆盖了各行各业的职业健康风险，绝非单一行业的“专属病”。

我们日常说的颈椎病、鼠标手、腰肌劳损等，大多属于工作相关的肌肉骨骼损伤，并非法律意义上的职业病。

常见职业病类型：隐蔽性强危害大

很多人误以为职业病只存在于矿山、化工、建筑等传统行业，其实随着行业发展，职业病的覆盖范围越来越广，不同行业面临的职业危害各不相同，且很多职业病发病隐匿，早期易被忽视，等到出现明显症状时，往往已经造成不可逆的健康损伤。

①传统行业高发：尘肺病与化学中毒

尘肺病是我国最常见、危害最严重的职业病，主要高发于矿山开采、石材加工、建筑施工、金属冶炼等行业。劳动者长期吸入矽尘、煤尘、水泥尘等生产性粉尘，导致肺组织弥漫性纤维化，早期会出现咳嗽、咳痰、胸闷等症状，随着病情加重，会出现呼吸困难、肺心病，甚至丧失劳动能力；且目前尘肺病尚无根治方法，只能通过综合治疗减轻症状，延缓病情进展。

职业性化学中毒则多见于化工、印刷、油漆、电镀等行业，劳动者接触苯、甲醛、铅、汞等有毒化学物质，通过呼吸道、皮肤进入人体，损伤神经系统、血液系统、肝肾等器官，轻则出现头晕、恶心、皮肤过敏，重则引发中毒性脑病、白血病、肝肾衰竭等严重疾病。

职业性噪声聋高发于机械加工、纺织、建筑施工等行业，长期接触85分贝以上的噪声，会导致听力渐进性下降，最终造成永久性耳聋，近几年其发病率较尘肺病明显升高。

②新兴行业与办公室人群：物理因素与职业性损伤

除了传统行业，医务人员，警察，司机等群体，也面临着职业病风险。传统行业中，职业性中暑多见于户外作业、高温车间工作的劳动者，重度中暑可危及生命；目前新兴行业中，快递员的中暑风险也不可忽视。

此外，医护人员易感染职业性传染病，实验室人员面临放射性物质危害，这些都是不容忽视的职业健康风险。

2025年我国新增两类职业病：一是职业性肌肉骨骼疾病（新增病种：腕管综合征）；二是职业性精神和行为障碍（新增病种：创伤后应激障碍）。

职业病的核心特点

职业病相较普通疾病特征明显：病因明确，接触职业危害即有患病风险，脱离接触可缓解；发病隐匿、潜伏期长，损伤多不可逆；常呈群体发病。且职业病大多可防难愈，器官损伤难以根治，因此防治以预防为主、防治结合。

用人单位责任

需优化生产工艺与作业环境，配齐防护设施；定期检测场所危害因素，达标合规；配发合格防护用品，组织全员职业健康体检、建立健康档案，并开展防护知识培训。

劳动者个人防护

主动了解岗位危害与防护知识，规范佩戴防护用具，养成良好作业习惯；按时参加健康体检，身体异常及时就医，疑似职业病可申请专业诊断。

知晓自身权利，依法守护健康

很多劳动者患上职业病后，不知道如何维权，甚至放弃维权，导致自身权益受损。根据《职业病防治法》，劳动者可到用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地的职业病诊断机构申请诊断职业病。诊断为职业病后，及时申请工伤认定，依法享受工伤保险待遇；用人单位未依法参加工伤保险的，相关待遇由用人单位承担。

共筑职业健康防线，共享幸福美好生活

职业健康是健康中国建设的重要内容，关系劳动者健康、企业发展与社会稳定。各行各业劳动者都需重视职业健康。企业应落实主体责任，保障员工健康；劳动者要做好自我防护；社会各界共同参与，筑牢职业健康防线。

健康是立身之本，职业健康是幸福生活的基础。希望大家能够记牢防治常识，远离职业危害，安心履职、健康生活，共护职业健康，共享幸福生活。