全覆盖！宜宾370名乡村CEO上岗

为深化选派和赋能机制

今年，宜宾通过

“组团联系一镇 每人任职若干村”方式

职业经理人增派至370人

实现131个乡镇全覆盖

900余个重点村全纳入

这是记者4月17日

从宜宾市职业经理人赋能村集体经济发展行动

2026年职业经理人选派动员培训会上获悉的

会议现场

记者了解到，市委在去年已将“职业经理人赋能村集体经济发展”作为全市农业农村高质量发展六大行动之一，各级各部门协同发力、246名职业经理人担当作为。一年来，帮助打通产销渠道405个、盘活闲置资产370处、培育特色产业项目423个、帮带经营能人934名，近6000名村民实现就近务工，派驻村集体经济收入和收益增幅均超50%，分红近400万元，呈现出“基层欢迎、干群支持、各界关注、成效初显”良好态势。今年3月18日，市委农村工作会要求职业经理人围绕“促规范化、促市场化、促专业化、共建共享”主攻方向，通过“组团联系一镇、每人任职若干村”方式，实现重点村全覆盖，力争年内派驻村集体经济经营性收入同比增长30%。

会议为考核优秀的职业经理人颁发荣誉证书

为深入贯彻市委部署要求，由市委组织部牵头，会同市纪委监委、市国资委、市农业农村局，联动各县（区），调整优化已选派职业经理人的派驻镇村，同时从市县国企择优增派124名干部，目前全市共选派370名职业经理人，分布到900余个重点村任职，实现131个乡镇（涉农街道）全覆盖。

会议为考核优秀的职业经理人颁发荣誉证书

会议要求，职业经理人要及时到县（区）见面、到镇报到、到村任职，聚焦促规范化、促市场化、促专业化、共建共享，持续壮大村集体经济。

会议为2025年考核优秀的39名职业经理人颁发证书，发布了“团队LOGO”、“数字人”形象，丝丽雅集团、翠屏区委组织部、江安县红桥镇党委分别代表派员企业、接收县乡交流发言，1名新增派职业经理人代表发言，市纪委监委、市农业农村局、市国资委围绕“促规范”“促发展”“强保障”作政策解读。

市级有关部门单位、各县（区）、三江新区、“两海”示范区党委组织部分管负责同志，承担选派任务的国企负责同志，市县选派的职业经理人参会。

延伸阅读

本次发布的LOGO设计

独具宜宾特色

设计整体融合川南民居

三江水脉与现代治理元素

外廓由两个M及L型组成

取自民居飞檐斗拱与山墙

传递宜居宜业和美乡村理念

宜宾村集体经济组织职业经理人LOGO

中上方“CEO”字样，彰显职业经理人专业化、市场化、规范化的基层服务定位，紧扣“搞好种养、引好主体、做大收益”工作目标。正中三江交汇曲线，串联城乡人才、资源与市场；饱满麦穗，则呼应打造更高水平“天府粮仓”的重要指示。

宜宾乡村CEO的专属IP形象——“熊哪吒”

同步亮相的数字人“熊哪吒”，是宜宾乡村CEO的专属IP形象。它以大熊猫为基底，结合哪吒文化底蕴设计，身后酒葫芦造型呼应宜宾白酒产业与酿酒专用粮布局。身着印有LOGO的肚兜，辨识度十足。这一数字人将依托宜发展集团“熊哪吒MCN”平台、超2亿粉丝流量，用AI技术赋能，助力职业经理人从“田间实践者”转型为“市场连接者”，把流量转化为农民实实在在的收入。

宜宾乡村CEO的专属IP形象——“熊哪吒”

下一步，职业经理人团队将以LOGO和数字人为抓手，推动视觉品牌落地变现。统一农产品包装，推动“卖原料”向“卖品牌”升级；用好数字人开展产地直播、达人带货，打通产销渠道；依托订单数据优化种养结构，实现“以销定产”，同时以市场为导向，把“流量”变成“增量”，通过一系列举措，持续发展壮大村集体经济，让农民增收更有底气。

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来源 丨宜宾融媒 张茂洁

编辑丨陈根

责编丨杨湖平

编审丨付莉