【贵州教育报】聚焦“五大任务” 落实“八大行动”！贵州护理职业技术学院绘就发展新蓝图

2025年12月25日《贵州教育报》4版

12月23日下午，中国共产党贵州护理职业技术学院党员大会在学院金海校区学术交流中心闭幕，圆满完成各项议程。大会指出，中国共产党贵州护理职业技术学院党员大会是一次高举思想旗帜、共绘发展蓝图、传承护理职院薪火、谋划跨越式发展的大会，更是一次凝聚共识、继往开来、守正创新、开拓奋进的大会。

大会充分肯定了过去五年学院党委的工作，全面系统地回顾总结了过去五年学院改革发展取得的成绩、经验和存在的差距和不足，科学谋划了未来发展的总体安排，明确了今后五年的目标任务、总体要求和重点工作。大会认为，学院党委工作报告政治站位高、方向引领准、战略举措实，鼓舞人心、催人奋进，更加坚定了全院上下通过“三五八”工作体系（即三步走路径、五大核心任务、八大攻坚行动）建成特色鲜明的新医科院校的信心和决心，是一份具有前瞻性、战略性和可操作性的指导性文件，对学院实现办学层次跃升、内涵质量提质的高质量发展具有重要的指导意义。

大会现场

“十四五”跨越发展式成就

大会指出，“十四五”期间，贵州护理职院团结带领全体师生员工以“闯”的劲头、“创”的智慧、“干”的担当，探索出一条“护佑生命全周期、服务健康全过程”的特色办学之路，实现了从普通职校到省级“双高”校的历史性跨越，推进学院改革发展取得了一系列新突破、新成就。党的领导和党的建设全面加强，实现了从“统揽全局”到“引领发展”、从“建章立制”到“系统集成”的整体跃升。

王乾宇作报告

邓仁丽主持

政治建设统领全局，忠诚根基更加牢固。学院建立党委示范学、党总支跟进学、党支部融入学的“三级联动”机制，建立“137”督办机制、年均督办重点任务200余项。

思想建设培根铸魂，主流旋律更加高昂。学院深化“党建365·丹心仁心匠心”品牌引领，促进党建与业务深度融合；健全“三全育人”学习体系，师生年均参加研学活动30余场、覆盖1.2万人次；培育“青年马克思主义者”500余名；思政教育案例获省级教学成果奖立德树人类别一等奖；获批省级思政示范课2门、1门课程获评省级“金课”。

组织建设全面覆盖，战斗堡垒更加坚强。贵州护理职院把组织建设作为基础工程，基层党支部从4个增至16个，实现教学、科研、管理服务全覆盖；五年内先后选派8人担任驻村“第一书记”；学院还获全国“三下乡”优秀实践成果奖。

纪律作风建设从严从实，政治生态更加清朗。建成“医路有廉”廉洁教育思政实践教学基地，开展廉洁教育活动100余场，8个作品获省级奖项；制度建设系统集成，治理效能更加彰显；五年新建、修订制度450余项。

人才培养从“扩容”到“提质”同步跨越。高位推动体美劳同步发展，为区域经济社会发展培育1.5万余名卫生健康技术技能人才；构建三级竞赛体系，师生在技能大赛中获省级以上奖项67项 （国家级20项）。

教育教学从“规模”到“内涵”的转型突破。围绕“一老一小”民生急需，新增智慧健康养老服务与管理、现代殡葬技术与管理等8个专业，护理专业细分为7个方向；建成国家级急危重症虚拟仿真产教融合实训基地，荣获全国教材建设奖一等奖1部，新增2门国家精品课程。

科研与社会服务由“零的突破”到“多点开花”。地厅级以上项目增至64项；获批省级社区教育示范基地1个、“1+X”证书试点单位6个；年认定社会人员职业技能超1万人次，覆盖19个职业工种。

师资队伍从“人才紧缺”迈向“梯队完善”。教职工总数增至652人，专任教师351人；高级职称占比14.8%；“双师型”教师占专业课教师81.6%；获批教育部新时代名师培养对象1人；累计获“全国教书育人模范”“全国五一巾帼标兵”“全国五一劳动奖章”“新时代职教之星”等国家级荣誉38人次。

国际交流实现从“被动跟跑”到“标准输出”。从“零星互访”到牵头成立中国—东盟护理高质量发展联盟，汇集46家成员单位覆盖11个国家；开发31项国际赛课标准，4门国际课程获泰国官方认证。

乡村振兴呈现从“点上帮扶”到“系统赋能”。五年间帮扶中职学校从8所增至16所，捐赠设备和图书价值500余万元“校农结合”采购脱贫地区农产品累计1500万元；把食堂餐桌变成乡村产业“稳定订单”，推动师生参与消费帮扶，让健康餐桌与富民产业同频共振。

“三步走”绘就进阶蓝图

大会指出，当前正处在教育强国、特色教育强省、健康贵州建设的政策红利叠加期、战略窗口交汇期、改革攻坚关键期大健康产业蓬勃发展，医疗相关服务业及制造业不断发展进步，民生领域和职业教育发展的政策支持将密集出台。站在“十五五”发展的关键时期，贵州护理职院立足实际，着眼长远，以奋发进取的姿态去适应新形势、迎接新挑战、担当新使命。基于此，学院将继续执行上次党员大会的战略方针，通过“三五八”工作体系，建成特色鲜明的新医科院校。

参会人员合影

第一步，2026—2028年，着力强基固本。从现在开始到2028年，学院的主要目标仍是强基固本。严格对照双高建设体系，教育部高校建设标准、办学能力评价标准，补短板强弱项，逐个落实，在省级“双高”校验收、办学条件达标、办学能力评价、专业论证、特色强省建设三年行动等工作中获得优异成绩。

第二步，2028—2030年，聚焦提质增效。在完成第一阶段重要任务的基础上，办学条件进一步优化教育教学进一步推进，科研成果进一步展现，设施设备进一步完善，治理效能进一步提高，基本完成附属医疗机构的建设与师资队伍的建设，具备申报创建职业本科院校的基础条件，并积极申报和创建新一轮省级“双高”院校。通过联合办学等形式，实现一个或多个专业开展本科学生的联合培养。

第三步，2031—2035年，探索转型发展。着眼于“十六五”提升办学层次，积极申报创建职业本科学校，实现办学层次历史性跨越。在第二阶段任务全面完成基础上，大幅提高学院办学质量，理顺人才培养体系，强化学科建设提升产业融合度、适配度、支撑度，实现教育科技人才一体化发展，全面具备本科办学的实力与体系，通过多种途径把学院建成特色鲜明的、行业类有较强影响力的、区域类有较强竞争力的医学本科院校。

“五大任务”夯实发展根基

对标国家和省级职业教育发展要求，贵州护理职院将在“十五五”期间坚持以推动高质量发展为总目标，全力完成“五大任务”，全面夯实办学基础。

大会现场

全面实现办学条件达标。到2027年，通过多措并举确保生均占地面积、教学行政用房、体育场馆等办学指标全面达标，着力补齐资源短板，为教育教学提供坚实保障。

深化推进“双高校”建设。2026年顺利完成省级“双高校”验收；后期完成新一轮省级“双高校”申报和创建工作以高水平建设引领学院整体发展。

顺利通过办学能力评价。2027年顺利通过高等职业院校办学能力评价，并以此为契机，构建常态化、全过程内部质量保证体系，实现以评促建、以评促改、以评促强。

重点实施重大项目建设。围绕长远发展需求，推进基础设施建设，探索实践实训基地和联合产教融合体建设，加快推进数字化校园建设，完善制度体系，筑牢发展硬支撑。

大力推进“五金”建设强内涵。以“金专业、金课程、金师资、金基地、金教材”建设为核心，深化教育教学综合改革打造医学职业教育名校。

“八大行动”实现高质量发展

大会指出，学院将通过实施“八大行动”以推动学院高质量发展。

强基铸魂，定向领航——以高质量党建引领高质量发展。加强政治建设、严守意识形态阵地、强化基层党组织建设、建设高素质干部队伍、做好群团工作、推进全面从严治党。

立德树人，培育英才——全方位助力学生成长成才。突出铸魂育人、构建“大思政”格局、厚植校园文化、健全“三全育人”工作格局。

守正创新，优化学教——全面提升教育教学质量。全力打造“金专业”、锻造“金课程”、培育“金师”、开发“金教材”、升级“金基地”、精细教学管理、抓好继续教育。

深化改革，赋能科研——构建高水平有组织科研新生态。深化科研体制机制改革、明确研究的主要方向和重点领域、建设高能级科研平台、加大科研投入与产出、支持大学生创新创业。

引育并举，建强双师——打造高素质专业化师资队伍。强化师德师风建设，筑牢育人根基；精准引才扩量，优化队伍结构；聚焦能力提升，锻造过硬本领；赋能数字转型，提升数智素养；以赛促教提质，深化协同育人；坚持“岗位即课堂、人人皆导师”。

精管提质，增效赋能——加快推进治理能力与治理体系现代化。坚持依法治校，夯实治理根基；完善治理结构，激发组织活力；推动体制机制改革，释放发展动能；统筹发展和安全。

提质扩容，筑牢支撑——多途径拓展办学发展空间。全力实施办学条件达标工程、优化校区与实训基地布局、积极争取资源拓展办学载体。

开放合作，拓展格局——全面提升国际影响力。积极稳妥开展留学生教育；加强资源开发与标准建设；深化人文交流与师资国际化；推进中外合作办学项目落地。

贵州护理职业技术学院

编辑 陈茜茜

二审 廖波

三审 赵宏斌