内江市就业创业工作实现良好开局

发布时间:2026-04-10 20:33  浏览量:2

一季度,内江市就业创业促进中心紧扣春季招聘黄金期,精准施策、靶向发力,就业创业工作实现“开门红”。全市城镇新增就业9812人,完成年度目标的33.83%,同比增长0.34%;失业保险领金人数环比下降2.92%,主要指标运行平稳向好。

健全完善服务体系。制定《内江市基层公共就业服务能力提升项目规划方案》,持续推进“1+4+N”公共就业服务矩阵建设,重点支持县(市、区)与高校、企业、商圈共建特色服务驿站,集成求职招聘、政策咨询、职业指导等功能,系统提升基层就业服务响应速度和精准度。截至目前,全市建成特色站点10个、街道(乡镇)站点4个。

创业服务提速增效。建立“月度联席+不定期洽谈”政银企联动机制,推行“一站式”联合审批,创业担保贷款审批周期压缩至5个工作日以内。实施“甜城创潮·链通成渝”“甜城链动·4+2”“甜城雏鹰”三大计划,面向高校毕业生、园区企业等群体开展进校园、进园区、进社区“三进”服务,形成全链条服务闭环。截至目前,发放创业担保贷款3451万元,同比增长34.76%,扶持创业99人,带动就业279人,开展创业沙龙等活动服务青年创业者100余人。

招聘活动密集有力。印发《内江市2026年元旦春节期间就业促进活动实施方案》,开展“春风行动”“就业援助季”等公共就业服务活动,采取“一园一策”“一企一策”方式,深入镇(街道)、村(社区)“摆摊设点”现场送岗。开展企业复工复产用工保障攻坚行动,针对尤朵拉玩具公司、申通快递、服务外包企业等重点缺工企业,采取“集市招聘”“院坝招聘”“送人到企”等形式加大招聘频次。截至目前,举办各类招聘活动250场,提供岗位5.64万个,达成就业意向1.31万人次。

技能培训提质扩面。持续推进“1335”分级分类职业技能培训,建立“月度沟通+量化统计”机制,点对点指导县区业务,成功入围2026年度首个省级示范班。深化“五位一体”培训工作,组织职业指导大型活动4次,满意率100%,经验做法在全省平台分享。

重点群体帮扶精准有力。加大就业见习挖掘力度,推进青年求职能力实训,揭榜领题国家级试点课题项目——青年职业体验。拓宽农村劳动力转移渠道,健全防止返贫致贫实名制管理台账,相关经验在全省会议上作交流发言。深入推进“五清”摸底行动,落实失业人员“一对一”帮扶机制,实现失业人员再就业3775人、就业困难人员就业955人。

政策红利直达快享。构建“线上+线下”立体宣传矩阵,组建宣讲团深入企业、社区开展专题宣讲,拍摄就业创业宣传视频,依托新媒体平台精准推送。一季度,累计开展政策宣讲8场,覆盖企业500余家,点对点发送政策短信370余万条。同步落实惠企政策,为9806户企业降低失业保险费用1742.4万元,发放稳岗补贴238.27万元、扩岗补贴14.40万元。(供稿单位/内江市就业创业促进中心)