策马扬鞭促就业！贵州工商职业大学2026届毕业生春季校园招聘会成功举办！

为深入贯彻落实党中央、国务院关于做好高校毕业生就业工作的决策部署，严格对标教育部“2026届高校毕业生就业扩容提质行动”部署要求，以及省委、省政府就业决策部署，推动高校毕业生就业工作扩容提质、稳中求进，全力实现更高质量和更充分就业，近日，由贵州工商职业大学主办，清镇职教城管委会、清镇市人力资源和社会保障局协办的“扩容提质强服务 春季攻坚促就业”2026届毕业生高质量就业专场招聘会顺利举行。

本次招聘会汇聚省内外100余家优质企业

，覆盖医疗健康、人工智能、电子电路、信息技术、新能源、智能制造、教育传媒等多个热门行业领域。参会单位包括，吉利汽车、中国核工业集团、深圳市中医院、杭州奥泰生物、超颖电子电路、深圳名雕装饰、贵州京邦达等央国企、世界500强、三甲医院、知名企业；以及贵州凯朗德电力科技、贵州云校园科技等优秀校友企业。各领域优质企业，形成了多元化、多层次的招聘矩阵，为毕业生提供丰富的就业资源。

现场共为毕业生提供5300余个用人岗位

，岗位类型丰富多样，涵盖储备干部岗、基层管理人员、见习工程师、护士、康复理疗师、行政文员、理疗师、平面设计师、外贸销售员、会计、人工智能训练师等，兼顾不同专业、不同求职需求的毕业生，实现学科专业与岗位需求的精准匹配，为毕业生提供广阔的职业选择空间。

省教育厅（省委教育工委）民办高校党组织书记（副厅长级）、贵州工商职业大学党委书记孙逐，及学校相关职能部门、各二级分院负责人深入招聘会现场，调研用人单位人才需求，推动校企开展深入合作；同时了解毕业生求职进展，勉励学子坚定信心、主动出击。

立足服务学生

构建系统化、全过程、有温度的学校

本次招聘会紧扣国家“就业优先战略”导向，聚焦毕业生高质量就业目标，精准对接产业需求与人才供给，着力构建校地企协同发力、供需高效衔接的就业服务平台。通过整合优质岗位资源、优化就业服务链条，学校进一步推动就业工作，切实将政策红利转化为毕业生的就业机遇，为服务地方经济社会发展提供坚实的人才支撑。

为助力学生顺利求职，学校就业创业中心在会场特别设立

“简历门诊”

咨询台，邀请校内外专家提供一对一个性化简历优化指导和相关政策咨询服务。2026届大数据与会计专业毕业生白陈嫣了解到现场设有“简历门诊”后，前去优化简历：“老师一边和我聊，一边帮我修改简历，挖掘我的个人特质。

和老师沟通我能更清晰了解到用人单位看重什么特质，接下来要朝着哪些方向积累经验和能力。

”

现场还特别设立

“AI赋能专区”，

引进AI智慧简历诊断一体机，智能润色简历质量、提升面试技巧、大数据精准岗位推荐等全面增强毕业生求职竞争力，切实解决毕业生求职过程中的痛点难点问题。

与祖国发展同向同行

奔赴新兴行业、数智产业、重点企业

毕业生们带着精心准备的简历，穿梭于各个企业展位之间，与企业招聘负责人深入交流，详细了解岗位要求、薪资待遇、职业发展前景等信息，积极投递简历、表达求职意向；企业招聘人员耐心解答毕业生疑问，全面介绍企业发展情况和用人需求，认真筛选简历、开展现场沟通。据悉，招聘会当天，

共吸引2000余名学生到场求职，累计投递简历1500余份；同步开展的线上双选会，吸引近200家用人单位发布招聘信息，投递简历3000余份。

作为学校的校企合作单位，吉利汽车开放约50个岗位，涵盖新能源、智能制造等前沿领域。招聘负责人表示：“期待未来能和贵州工商职业大学拓展更多产学研合作，

欢迎更多优秀的工商学子加入我们，共同定义智能制造新未来。”

一直以来，贵州工商职业大学坚持

高质量就业是立校之本，创新构建“24365”就业服务工作综合体系

，与华为、京东等头部企业共建数字商贸产业学院、华为现代产业学院等产业学院，建有300余个校内外实训场所和实习就业基地。成立由书记校长包保的稳定就业服务队伍，通过企业研学、到岗走访、送岗到家、送生到岗服务，实现“一对一”精准就业帮扶。未来，学校将持续深化产教融合与访企拓岗，不断提升就业工作质效，引导毕业生服务国家战略和地方发展，以高质量就业彰显育人成效与社会担当。