神仙岗位！1.6 万人陪跑的 “万里挑一” 岗，递补女生上岸！

2025 年国考有个 “神仙岗位” 彻底火了，中华职业教育社联络部一级主任科员及以下，16702 人争抢唯一名额，最终却被一位北京林业大学女生逆风翻盘，就连网友都忍不住感叹：“这实力，就算有萝卜坑也得给她让路！”

要知道，这个岗位的竞争激烈程度，堪称国考 “卷王天花板”。

作为中央党群机关的群团岗位，它不仅坐落在北京核心区域，还能解决无数人梦寐以求的北京户口，单这一项福利，就足以让考生挤破头。

毕竟在北京，户口意味着优质的教育资源、便捷的医疗服务，还有购房资格，这些都是年轻人扎根一线城市的关键。

再看岗位本身的 “含金量”，更是让人无法拒绝。

日常工作围绕外事联络展开：小到策划一场跨国学术交流活动，大到制定全年外事工作规划；既要跟着出访团对接境外机构，又要承担英文口译、笔译任务，还要处理日常对外沟通事务。

这样的工作内容，既能接触高端人脉，又能快速提升综合能力，对想在体制内长远发展的人来说，简直是 “理想跳板”。

这个岗位的报考条件堪称 “无门槛福利”。

不像其他中央岗位动辄要求 “硕士学历 + 党员身份 + 基层工作经验”，它只要 “本科及以上学历 + 对应学位” 就能报名，专业覆盖哲学、经济学、法学等 9 大类，文科生、理科生几乎都能找到报考方向。

难得的是，政治面貌和基层经历完全不限制，应届生、职场新人都能参与，这也难怪会吸引上万人报考。

岗位福利和发展前景更是 “加分项”。

作为正科级的一级主任科员，年收入约 13 万元，工资构成清晰明了：每月基本工资 3300-4000 元，工龄工资每年涨 60 元，还有 650 元公务交通补贴、1500 元基础绩效奖，加上 2400 元左右的双边公积金。

单说公积金，每月 2400 元在北京租房或还房贷，都能大大减轻生活压力。

而且，一级主任科员是晋升四级调研员（副处级）的必经之路，一旦晋升，薪资待遇和职业话语权都会大幅提升，相当于铺好了 “晋升快车道”。

这些优势叠加，让岗位报名热度一路飙升。

截至 10 月 24 日 17 时 30 分报名截止，共有 16702 人提交申请，经过资格审核后，11907 人获得考试资格，报录比高达 16702:1。

有考生在社交平台吐槽：“报这个岗的时候，感觉不是在找工作，而是参加‘全国考公挑战赛’，对手比高考时的同学还多！”

敢报名的考生，没一个是 “软柿子”。

要么是 985、211 院校的高材生，要么是备考多年的 “考公老手”，每天刷题量、时政积累量都让人咋舌。

而且这个岗位不仅面试比例是 5:1，还额外加了专业能力测试，中英互译 + 口语交流，成绩占比 15%。这意味着，就算笔试分数再高，英语不过关照样会被淘汰。

果不其然，笔试成绩一出来，整个考公圈都被 “卷到震惊”。

进面分数线直接飙到 140 分，夸张的是，有 5 名考生同时考出 140 分，并列进入面试！

熟悉国考的人都知道，国考笔试总分 200 分，分行测和申论两科，140 分意味着行测至少 75 分、申论不低于 65 分。

行测里的常识判断、数量关系，稍微失误就会丢分；申论的作文立意、公文格式，更是容不得半点差错。

公考培训老师直言：“140 分放在任何岗位都是高分，5 人同分进面，说明竞争已经到了‘分毫必争’的地步，差 0.1 分都可能出局。”

而那位北林女生，能从这样的 “死亡小组” 中突围，靠的不只是运气。

据知情人士透露，她从大三就开始备战公考：每天早上 6 点起床背时政，白天刷行测真题、练申论写作，晚上还要花 2 小时练英语翻译，周末更是泡在图书馆复盘错题。

就算笔试没进初始名单，她也没放弃，依旧每天练习面试题，这份坚持成了她逆袭的关键。

面试当天，她的表现更是惊艳全场。

抽到的 “外事应急处理”“跨文化交流” 题目，恰好是她重点准备的领域。

回答时，她不仅逻辑清晰地列出解决方案，还结合自己参加国际志愿者的经历举例，让面试官眼前一亮。

专业测试环节，中英互译准确率超 95%，口语交流流畅自然，最终成功拿下第一。

结果公布后，网友们炸开了锅。

有人感慨：“1.6 万人里递补逆袭，这实力也太绝了！” 还有人分享自己的经历：“去年我也递补过，可惜太紧张没发挥好，看了她的故事又有动力了！” 北林校友更是骄傲打卡：“咱学校的学生就是牛，这波直接成招生活广告！”

当然，也有少数人质疑 “是不是有内幕”，但很快就被反驳。

懂国考流程的人都知道，面试采用 “双盲制”：面试官随机抽取，考生进场前收手机、遮姓名，成绩当场公布签字，全程录像，根本没暗箱操作的空间。

而且岗位专业限制宽松、竞争透明，所谓 “萝卜坑” 根本不存在。就像一位国考面试官说的：“国考里，实力才是硬通货，就算是递补考生，表现好照样能赢。”

这个案例，也给备考公务员的人提了三个醒：

第一，实力是底线。没有扎实的笔试基础，连递补的机会都没有。女生能拿到递补资格，靠的是和进面线只差分毫的笔试成绩，这背后是日复一日的积累。她自己也说：“要是当初放弃备考，就算有递补机会也抓不住。”

第二，运气藏在准备里。面试抽到擅长的题目、专业测试发挥稳定，看似是运气，实则是长期准备的结果。要是没提前准备外事相关素材、没坚持练英语，就算抽到好题也答不好。

第三，院校背景不是绊脚石。女生毕业的北京林业大学，虽然不错，但和其他四位进面考生的顶尖名校比，确实没优势。可她用实力证明，公考不看学校牌子，只要能力够强，照样能脱颖而出。

这个案例让大家看到了国考的公平。

从 1.6 万人报名，到 11907 人过审，再到 5 人 140 分进面，最后递补考生逆袭，每一步都透着 “公开、公平、公正”。

女生的成功，不只是个人的胜利，更是对国考公平机制的最好证明。

如今，这位女生已经入职中华职业教育社，每天忙着对接外事活动、整理翻译资料，在新岗位上发光发热。

而另外四位 140 分进面的考生，也没被一次失败打倒：两人已经开始备战 2026 年国考，一人选择 “省考 + 事业单位” 双线备考。

就像有考生说的：“看到 140 分没上岸，确实觉得卷，但只要不放弃，总有机会。”

其实，公考就像一场漫长的马拉松，有人跑得快，有人跑得慢，有人会遇到递补这样的 “意外惊喜”，有人会经历差零点几分的 “遗憾”。

但无论怎样，只要坚持下去，把实力打磨到位，终会在属于自己的赛道上，跑出最好的成绩。

而这位北林女生的故事，也会成为无数备考人的动力：只要不放弃，逆袭从来都不晚。