告别内耗:分清恐惧与本心的判断法则

发布时间:2026-01-19 14:52  浏览量:1

要进行选择,很多人以为,最关键的是进行权衡利弊,也就是否分析收益风险这些。而我觉得,要做出选择,最关键的一个点是:

分清楚是害怕失败,还是真不喜欢。

我在个案辅导中,很多来访者都带着 “不喜欢当前的工作 / 专业,想换个新方向” 的诉求,来找我规划未来。

但是当我追问 “为什么不喜欢” 时,往往会发现一个真相:他们口中的 “不喜欢”,其实是对失败的恐惧。

比如领导安排她做一个有协调性质的任务,那么需要几方面推动甚至battle,而她觉得这样的工作压力太大,做的胆战心惊,更因为一些差错信号觉得天塌地陷的。那么这位同学开始说:“我不太喜欢这样去推动强迫别人的工作,我需要重新规划一下”。

比如费劲心力考上一个学校的硕士,但是察觉到自己论文、课题、项目都不顺利,导师关系也卡顿,得不到有效支持,也做不出成果,渐渐的就觉得“我不喜欢这个专业,我要转行”。

你究竟是不喜欢,还是害怕失败?

很多人把“害怕失败”伪装成“不喜欢”——本质上是一种心理防御机制。

这种机制短期内保护了我们的自尊,但长期却会让我们逃避成长,甚至迷失真正的兴趣方向。

如何判断自己的 “不喜欢”,到底是恐惧还是本心?分享 4 个自查指标:

1、如果不考虑结果和他人评价,单纯做这件事的过程,你的感受是什么?

害怕失败:你会想象过程充满压力、尴尬、被拒

绝,但剥离掉对结果的恐惧后,你可能会发现其中某些环节(如分析问题、沟通、推进)本身是有挑战乐趣的。比如有些同学不想选择公关广告,是觉得公关广告的员工,要应付很多方面,客户领导和市场数据,有一边不满意就压力好大,但是其实他是喜欢追热点写文案的。

真不喜欢:

即使保证100%成功且无人评判,你依然对事情的本质内容感到厌倦或排斥。比如有人觉得,蹭热点写文案就是个很浮夸的事情,就是不想做。

2、如果你已经在这个领域驾轻就熟了,你还会想逃离吗?

害怕失败

:你的回答往往是“那就可以接受”。因为恐惧源于对自身能力不足的预判。你的问题不是事情本身,而是对自身处在“笨拙期”的恐惧。

真不喜欢

:即使成为大师,你也觉得这件事没有意义或不符合你的价值观。比如,一个厌恶重复性工作的人,即使成为世界上最快的流水线工人,也不会获得成就感。

3、你的‘不喜欢’是针对任务的具体困难,还是它的整体性质?

害怕失败

:不喜欢的点通常集中在过程中的障碍上:“我不喜欢和人争论”、“我不喜欢被拒绝”、“我不喜欢数据细节”。

真不喜欢

:是对事情核心价值的否定:“我不认为强迫别人有意义”(价值观冲突),“我对这个领域的知识完全没有好奇心”(兴趣缺失)。比如我对于酒桌上的文化、以及开车这两件事,就完全提不出兴趣来,偶尔遇上有人滔滔不绝的分享,我其实会走神。

4、当你看到别人成功完成此类任务时,你的感觉是什么?

害怕失败:

你会羡慕,同时心想“要是我有能力/胆量那样做就好了”。这里潜藏着渴望。比如我虽然从不跳舞且没有任何才艺,但是任何场合看到有人登台做才艺表演,我都好羡慕。

真不喜欢

:你完全无感,甚至不理解别人为何乐在其中。这是一种疏离感。

我指出的这个关键点,不是为了逼迫大家硬扛所有困难,而是为了让人基于真实的内在感受和价值观做出选择,而不是将恐惧情绪,包装成理性分析,再欺骗自己和外界去做出选择——这是一条增加内耗的路,你在这种防御和遮掩中,不管多么坚定,内耗也在发生。

因为害怕失败而放弃,你会错失成长的机会,恐惧会不断缩小你的生活半径。

因为真心不喜欢而转向,你会释放出能量,去追寻真正与你契合的事情。

帮助一个人分辨这两者,就是帮助ta夺回人生的选择权——不是被恐惧驱使,而是被好奇、价值和真正的热情所引导。

这是职业咨询中最有价值的工作之一。

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