【贵州教育报】躬耕职教育“种子” 硕果盈枝启新程 ——贵州农业职业学院五年发展纪实

12月23日《贵州教育报》4版

在农业职业教育的沃土上深耕不辍，从全国乡村振兴人才培养优质校，到省级高水平高职学校以“优秀”等次通过验收的荣耀时刻；从农业农村部“农业涉外培训合作交流点”的认定到“一带一路”金砖国家技能大赛“突出贡献奖”的获得；从理论课堂到田间地头的薪火相传……砥砺奋进五春秋，实干笃行结硕果。过去五年，贵州农业职业学院乘势而上、蝶变发展，高质量完成第一次党代会明确的各项目标任务，“双高”校建设以优秀等次通过验收，办学质量显著提高，开创了内涵提质、特色发展的新局面，成为贵州现代农业技术技能人才培养新高地和支撑区域农业产业升级发展的重要力量，书写了属于贵州农业职业学院的育人答卷。

学生参加技能比赛。

1.党建领航 让红色基因浸润农职沃土

五年来，贵州农业职业学院坚持政治引领，党的领导更加坚强有力。落实党委管党治党、办学治校主体责任，充分履行把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实的职责。认真落实党委领导下的校长负责制，坚持民主集中制，健全完善学院党委会和院长办公会等议事决策制度，班子团结、和衷共济，党委统揽全局、协调各方作用得到充分发挥。组织开展党史学习教育、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，带领全院师生以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

思想政治建设成效显著。以服务学生成长成才为中心，坚持将思想政治理论课作为主渠道，以构建“大思政课”体系为抓手，推动“思政课程”与“课程思政”同向同行，创新形成“筑牢红色根基、培育绿色希望、收获金色硕果”的“红绿黄”思政育人模式，“三全育人”成效明显。

以百宜基地为主要依托，开展大学生讲思政课、思政+研学、思政微电影、红色文化挖掘等“行走的思政课”系列活动，形成思想政治教育与劳动教育一体化建设格局，获省级高校思想政治理论课示范课、教学大比武等奖项5项。

以农耕文化为主线，策划举办耕读文化节、“多彩校园·闪亮青春”校园文化活动月、职教活动周、“礼敬中华”等宣传教育活动，开展具有专业特色的“一系一品”文化建设，创建形成孺子牛、拓荒牛、老黄牛“农三牛”文创品牌，打造形成系列特色耕读校园文化品牌。

以构建视觉、理念、环境、行为四大识别系统为导向，建成求是园、农牧文化线上展示馆、文化墙、思政VR实训基地等校内思政实践育人场所。

基层组织建设提质增效。以标准化规范化建设为目标，统筹党组织设置与事业发展、部门设置同步优化，实现党组织设置横到边、纵到底、全覆盖，党支部标准化规范化建设达标率、教师党支部书记“双带头人”比例均达到100%。

以提升队伍建设为根本，按时高质量完成基层党组织换届选举工作，足额配备专职组织员，定期开展党务工作者能力提升培训，党务工作队伍基本实现专兼结合、数量充足、素质优良。

以实施“五级书记抓党建”为抓手，深入开展“五个一批”培育工程、“排队抓尾、争先创优”行动，充分发挥党建考核“指挥棒”作用，在每年全省高职院校年度党建工作成效考核中均获“好”的等次，入选全省高校“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动党支部1个，获评全省乡村振兴优秀驻村工作队员1人，创建“一系一品”党建品牌6个，认定一批校级“标杆院系”“样板支部”“双带头人”教师党支部书记工作室等先进典型。

五年来，贵州农业职业学院坚持全面从严治党，作风建设展现新面貌。责任压实更加到位。每年制定全面从严治党年度任务清单、党委书记“第一责任人”清单、班子成员“一岗双责”清单，明确惩防体系建设责任分工，紧盯干部选拔任用、基建项目、招标采购等重点工作做深做实监督。聚焦省委巡视省农业农村厅党组延伸巡视、省农业农村厅党组巡察学院反馈的问题，照单全收，全面完成整改。

纪律教育更加到位。扎实开展党纪学习教育、深入贯彻中央八项规定精神学习教育，准确运用监督执纪“四种形态”，将纪律挺在前面，抓早抓小，深入推进廉政文化进校园，广大党员干部廉洁自律意识进一步增强，拒腐防变的思想防线进一步筑牢。

作风建设更加到位。深入推进整治形式主义为基层减负、师德师风专项整治、清廉学校建设、高校领域突出问题系统整治等工作，校园政治生态和育人环境持续向好。

2.人才强校 让教师队伍茁壮成长

“要培养懂农业、爱农村、爱农民的人才，首先要有一支扎根大地的师资队伍。”贵州农业职业学院秉持“人才是第一资源”理念，五年来织密人才引育“一张网”，完善人才管理制度，增加员额编制，让更多老师扎根讲台，服务学生；采取“走出去学+请进来教”的培养模式，让广大干部教师在培训中开阔视野，博士、硕士的引进为师资队伍注入新鲜血液。

“学院给了我们成长的沃土，让专业理想有了扎根结果的底气。”这是青年教师的心声。

“青蓝工程”架起师徒结对的桥梁，老教师手把手传授田间经验，青年教师快速成长为教学科研骨干；12823人次的各类培训，32名教师学历提升，175名教师晋升高一级职称，见证着队伍素质的稳步提升。

“从讲台到产业一线，从实验室到田间地头，我们的教学才有了真正的生命力。”这是学院“双师型”教师的共同感悟。贵州农业职业学院将“双师型”教师队伍建设作为核心抓手，推动教师走出课堂、深入产业一线。通过校企合作、产教融合搭建多元化实践平台，让教师在生产实践中锤炼过硬本领。他们既是讲台上传道授业的名师，也是田间地头答疑解惑的专家。他们将企业实际项目、生产一线难题、行业前沿技术融入课堂教学，进一步提升教育教学的实用性和针对性，培养了一批懂技术、会操作、能创新的农业技能人才。12个校企协同“双师型”教师培养基地里，教师们带着学生与企业共同攻关；校企人员双向交流机制下，企业技术骨干走进课堂，高校教师深入生产一线，让教学内容始终紧跟产业发展步伐。这支有情怀、懂技术、善教学的队伍，成为学院为农育人的重要力量。

2025中国—东盟农业职业教育产教融合发展研讨会现场。

3.科研赋能 让科技之花绽放田间地头

农业职业院校的科研，要接地气、解民忧。贵州农业职业学院聚焦贵州农业产业痛点，推进有组织科研，让科技成果从实验室走向田间地头。

五年间，60余项地厅级以上科研项目落地生根，13项国家级、省部级项目开花结果。学院成为生态家禽、玉米两个省级现代农业产业技术体系首席科学家单位，省级生态家禽、木通钩藤种质资源保护单位，建立起“工程中心+科技创新团队+产学研基地”的科技创新体系，为推进科研成果应用示范、转移转化提供重要支撑；全国农牧渔业丰收奖等5项奖项，是对科研成果的最好肯定；《种子》期刊连续6年递增的影响因子，成为农业领域具有核心竞争力的学术交流平台。

坚持“科研服务产业、科研服务教学”的理念，五年来，学院持续完善科研管理服务制度体系，制定科研项目管理、经费使用、成果转化等9项制度，搭建起科学规范的科研管理服务“四梁八柱”。平台建设多点突破，学院成功获评国家级农作物品种展示评价基地，作为首席科学家单位牵头贵州省现代农业生态家禽、玉米（杂粮）两个产业技术体系，获批贵州省生态家禽基因库、生态家禽科技创新团队立项建设；分别建成1个省级、2个校级工程中心，农产品加工与检测技术创新服务中心获CMA检验检测机构资质认定，构建起“工程中心+科技创新团队+产学研基地”的科技创新体系，为推进发展农业新质生产力、培育现代农业科技人才提供重要支撑。

依托完善的科研管理服务体系与创新平台的加持，学院科研项目立项数量与成果质量实现同步跃升，累计获批立项科研项目较前五年立项总量增幅达两倍有余，为贵州农业产业转型发展注入强劲科技动力。

4.内涵提质 让农职教育更具吸引力

让学生们学得会、用得上、有奔头，是贵州农业职业学院的办学追求。以“双高”校建设为牵引，学院五年间实现内涵建设的华丽转身。中期考核全省第一、优秀等次通过验收，655项标志性成果见证着办学质量的跃升；全国乡村振兴人才培养优质校的获批，让学院成为人才培养的“高地”。

专业设置紧跟产业步伐，涉农专业占比稳定在76%以上，畜禽智能化养殖等新专业应运而生，“2+3”专业群协同发展格局，精准对接贵州农业特色优势产业。《蔬菜生产技术》获评国家级在线精品课程，7门省级精品课程、47部校企合作教材，让学生们学到的都是“真本事”；虚拟仿真实训室里，学生们在虚拟场景中练习农事操作；4000余台套教学设备、100余家校外实训基地，为实践教学提供了坚实保障。五年累计录取近三万人，毕业生去向落实率稳定在93%以上，6项国赛（行业赛）金奖（一等奖）是学院培育“种子”的收获，越来越多的学生选择扎根基层、服务农业，用所学知识助力家乡发展。

5.产教融合 让校企农三方共赢

贵州农业职业学院坚持“围绕产业办专业、办好专业促产业”，五年间让产教融合的路子越走越宽。牢牢把握提质培优、特色发展这个主攻方向。对照现代职业教育高质量发展要求，加强“双师型”教师队伍建设，推进专业学科与信息技术交叉融合，发展符合新兴产业需求的专业。校企合作企业从40家增至150余家，实现专业全覆盖；4个现代产业学院、16个大师工作室、62个订单班，让学生就业渠道更广；贵州黄牛产教融合共同体和贵州生态渔业市域产教联合体获批“技能贵州”省级项目，并牵头组建中国现代山地生态农业产教融合共同体，让资源整合的力量充分释放。

百宜基地的蜕变是产教融合的生动缩影。4688平方米玻璃温室拔地而起，田间教室、肉牛养殖基地、生态家禽基因库等功能板块相继建成。这里年均开展实习实训1万余人，1万余名中小学生在此体验农耕乐趣，5000余名高素质农民学到致富本领；“专家导师+学生技术员+农民养殖员”的三元联动机制，让“八月瓜林下养鹅”项目实现亩均增收2000元以上；“禽创营”等特色班级里，学生们带着项目创业，为就业打下坚实基础。积极推动优质家禽品种保护，让平坝灰鹅孵化率、成活率从不到80%提升至90%以上，用实际行动诠释了产教融合的强大生命力。

贵州农业职业学院第二届耕读文化节。

6.开放办学 让黔农技术走向世界

既要扎根贵州，也要放眼全球，让中国农职技术为世界农业发展贡献力量。贵州农业职业学院按照“高标准走出去、高水平引进来、高质量再提升”的思路，深耕开放办学。与老挝、白俄罗斯等10余个国家建立合作关系，17个海外实训基地架起交流桥梁；40余人次教师赴境外交流，600人次的境外培训，让贵州农职经验走向世界。连续3年承办中国—东盟教育交流周项目，20余项合作项目的签订，让交流之花越开越艳；农业农村部“农业涉外培训合作交流点”的认定，“一带一路”金砖国家技能大赛“突出贡献奖”的获得，彰显着学院的国际影响力。

7.服务地方 让担当精神书写在多彩贵州

贵州农业职业学院因农而生、依农而兴，服务“三农”是学院的责任与担当。牢牢把握服务乡村振兴战略这个重要使命。自觉从国家战略要求出发来谋划和推动学院自身发展，聚焦粮食安全、智慧农业等重大需求，优化涉农专业布局，加快培养懂农业、爱农村、爱农民的“新农人”队伍。五年间，学院始终与贵州农业农村发展同频共振，用实际行动诠释使命担当。5.3万余人次的技术培训，让“躬耕行动”“青年农场主”等项目成为农户致富的“加油站”；10个专家团队、100余名教师、800余名学生积极参与粮食安全、春耕备耕等重点工作，用技术力量助力守护“黔粮仓”。

选派多名驻村干部扎根玉屏、荔波等地村组一线，指导乡村产业发展，帮助村民解决生产难题，带动食用菌、茶叶等特色产业形成规模化发展；选派的科技特派员深入田间地头，开展技术指导，服务覆盖全省56个县（市、区）；50余名教师担任省“头雁”项目导师，为农业带头人传经送宝。在台江中等职业技术学校，学院派驻的优秀教师共建实训基地、指导专业建设，助力帮扶校实现省级技能大赛一等奖的历史性突破。学院用技术、人才、服务，为乡村振兴插上了腾飞的翅膀。

8.凝心聚力 让和谐之美充满校园内外

“校园是师生的家，只有凝心聚力，才能让大家安心工作、舒心学习。”贵州农业职业学院始终坚持以人为本，让温暖与关怀浸润每个人的心田。工会建成的职工之家，健身房、母婴室、书屋一应俱全，丰富多彩的职工活动让老师们在工作之余放松身心；离退休老同志的走访慰问常态化开展，组织的温暖时刻相伴。

党建带团建工作深入推进，全国高校活力团支部、省五四红旗团支部熠熠生辉；暑期“三下乡”社会实践中，学生们走进乡村开展技术服务、支教帮扶，1支全国优秀实践团队、6支省级优秀团队的荣誉，是对他们青春担当的最好嘉奖。创新的“332”统战工作模式，搭建起学院发展新平台，民盟支部获盟中央“社会服务工作先进集体”称号，让统战力量汇聚成育人合力。和谐融洽的校园氛围，让师生们感受到家的温暖，也激发了大家干事创业的热情。

五年躬耕，硕果盈枝；新的征程，使命在肩。站在新的发展起点，贵州农业职业学院将继续保持高质量发展主题，坚持系统观念，以提升人才培养质量为核心，以改革创新为动力，以产教融合为路径，以提升关键办学能力为重点，以加强党的建设为保障，切实推动教育、科技、人才一体化发展，踔厉奋发、勇毅担当、进位争先，努力建设特色鲜明、国内一流、区域领先的高水平农业职业院校。学院将继续带着对“三农”的深厚情怀，在农业职业教育的道路上勇毅前行，培养更多有情怀、懂技术、善经营的新农人，为贵州农业农村现代化和乡村全面振兴注入源源不断的人才动力，书写更加绚丽的发展篇章！

贵州教育报记者 肖知潞

编辑 杨睿

二审 钟俊怡

三审 赵宏斌